Die dritte Runde des inzwischen etablierten Mentoring-Programmes des PMI Germany Chapter wurde erfolgreich abgeschlossen. Nach intensiven Monaten des Lernens und Netzwerkens blickt das Programm auf ein weiteres gelungenes Jahr zurück. Der Durchgang für 2025 steht bereits in den Startlöchern, bereit, neue Mentoren und Mentees auf ihrer Reise zu begleiten. 

Das Mentoring Programm 2024 des PMI Germany Chapters hat im letzten November mit einer Feedback-Session seinen erfolgreichen Abschluss gefunden. Über 40 Mentoring-Paare hatten an dem sechsmonatigen Programm teilgenommen – ein neuer Rekord! Das Matching der Paare erfolgte wie auch schon in vorherigen Jahren durch einen hochentwickelten Algorithmus, der für eine optimale Zusammenstellung sorgte, sowie durch eine sorgfältige manuelle Nachbearbeitung, um ggf. spezifische Wünsche zu berücksichtigen. 

Für den Zyklus 2024 gab es einige Neuerungen: 

• Nach den ersten zwei Monaten fand eine spezielle Networking Session statt, die den Austausch unter den Teilnehmenden förderte.

• Separate virtuelle Gruppenräume für Mentoren und Mentees kreierten einen sicheren Rahmen für Diskussionen und Erfahrungsaustausch.

• Für neue Mentoren gab es eine besondere Einführungs-Veranstaltung und umfangreiche Materialien, um ihnen den Start zu erleichtern. Ähnliche Materialien wurden den Mentees als Hilfestellung zur Verfügung gestellt. 

• Als Anerkennung für ihr Engagement erhalten alle Teilnehmer Zertifikate.

• Die Mentoren können über die PMI-Webseite PDUs für ihren Zertifikatserhalt sammeln. 

Die Teilnehmer waren begeistert und haben viel Positives über ihre Erfahrungen berichtet: “Toller Mentor, super Orga”, “Eine Gelegenheit, mit einem erfahrenen Profi zu kommunizieren”, “Unterschiedliche Perspektiven kennenlernen, die außerhalb meiner Komfortzone lagen”, “Netzwerken, neue Eindrücke”…

Ein kleiner Ausblick auf das Programm 2025: Die Anmeldung wird voraussichtlich im März starten. Das Programm soll nach Ostern offiziell starten (unter Vorbehalt- wir sind alle Volunteers). In diesem Jahr liegt der Fokus auf dem Ausbau des Programms, Überarbeitung der Materialien und der Fortsetzung der erfolgreichen Sessions von 2024. Inbesondere würden wir gerne mehr Frauen als Mentorinnen gewinnen, um die Vielfalt und Inklusion im Programm zu stärken. In diesem Sinne ein ganz herzlicher Aufruf an alle Projektmanagerinnen im Chapter: Meldet Euch an! Ihr bekommt von uns Material und Hilfestellung von erfahrenen Mentorinnen für einen gelungenen Einstieg.

Wenn ihr Fragen habt, könnt ihr euch jederzeit per E-Mail Mentoring@pmi-gc.de an unser Team wenden.  

Wir freuen uns auf ein weiteres spannendes Jahr voller persönlichem und beruflichem Wachstum!

Euer Mentoring Team
Katharina Bless da Siva, Mireille Blum, Michael Großjean und Oliver Mende