Ab dem 25. Juli 2023 wird die neue Zertifizierungsprüfung zum Certified Associate in Project Management (CAPM®) am Start sein. Die neue Version des CAPM® soll Dich besser in deiner Laufbahn unterstützen. Die Prüfung geht über den PMBOK® Guide hinaus und integriert Inhalte aus dem gesamten Bereich des Projektmanagements, einschließlich Business-Analyse und agiler Prinzipien. Die CAPM-Zertifizierung ist ein erstes Aushängeschild, das dich auf dem Arbeitsmarkt auszeichnet und deine Authentizität und Effektivität bei der Arbeit in – oder mit – Projektteams erhöht.
Du möchtest unsere Website veredeln?
Das PMI Germany Chapter ist mit ca. 3.300 Mitgliedern das drittgrößte PMI Chapter Europas. Wir können mehr Leute erreichen, wenn wir auch kommunizieren. Dafür brauchen wir Dich!
Chapterweites Mentoring Programm des PMI Germany Chapter gestartet
Nun ist es soweit: das PMI Germany Chapter freut sich, Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen eines deutschlandweiten Mentoring Programmes anzubieten. Gestartet wurde der chapterweite Rollout bereits im März.
Lernen und dabei Gutes tun!
„Talk around the Clock“ – 24-h Konferenz für die Erdbebenhilfe von UNICEF im April 2023
6. Februar 2023: Die Türkei und Syrien wurden von schweren Erdbeben erschüttert. Die Folge: Zerstörte Städte, Tausende Menschen unter den Trümmern und zahlreiche unschuldige Opfer, darunter viele Kinder.
6. Februar 2023: Die Türkei und Syrien wurden von schweren Erdbeben erschüttert. Die Folge: Zerstörte Städte, Tausende Menschen unter den Trümmern und zahlreiche unschuldige Opfer, darunter viele Kinder.
Wie sieht die Zukunft des Projektmanagement aus? Wird sich Projektmanagement revolutionär oder evolutionär verändern?
Am 10. Mai 2023 starten wir das Youth Empowerment Program!
Nachdem sich das Female Empowerment Program (#FEMP) erfolgreich im PMI Germany Chapter etabliert hat, starten wir am 10. Mai mit dem Youth Empowerment Program (#YEP).
In einem immer größeren Ausmaß werden wir zukünftig in Projekten arbeiten. Die Arbeitsform „Projekt“ wird somit einen stetig größer werdenden Anteil der Arbeitswelt ausmachen. Nicht Wenige sprechen deshalb auch von der „Project Economy“ die unser Arbeitsleben in Zukunft bestimmen wird. Vor diesem Hintergrund ist es sinnvoll sich damit auseinanderzusetzen, was Projekte sind, wie Projekte laufen und worauf es ankommt, um Projekte gut durchzuführen.
Einladung zur Mitgliederumfrage 2023
Liebe Mitglieder des PMI Germany Chapter e.V.,
als Organisation ist es unser Bestreben, unseren Mitgliedern bestmögliche Services zu bieten und unsere Angebote kontinuierlich zu verbessern. Dazu benötigen wir Eure Unterstützung und möchten Euch bitten, an unserer kurzen Mitgliederumfrage teilzunehmen. Eure Antworten sind uns sehr wichtig und werden dazu beitragen, unsere Arbeit zu optimieren und unsere Angebote an Eure Bedürfnisse anzupassen.
Social Responsibility Projects: Dachau AppSolut sehenswert
18 Schülerinnen und Schüler des Ignaz-Taschner-Gymnasiums Dachau beschäftigen sich im Rahmen ihres P-Seminars in diesem Projekt mit der Dachauer Altstadt und haben sich zum Ziel gesetzt, Führungsangebote zu den Dachauer Denkmälern für junge Menschen attraktiver zu gestalten.
Kurzbericht vom Virtuellen Panel „Next Generation Project Management“ der Haufe Akademie
Am 6. März 2023 fand ein von der Haufe Akademie veranstaltetes, virtuelles Panels statt, diesmal zum Thema „Next Generation Project Management“. In der von Torsten Otto (Haufe Akademie) souverän geführten Diskussion, in der es einerseits darum ging, Buzzwords wie „New Work“, „Agilität“, „Künstliche Intelligenz“ und „Nachhaltigkeit“ kritisch zu beleuchten, nahm u.a. unser Präsident Dr. Andreas Berningals Vertreter von PMI teil. Im Verlauf der Veranstaltung wurden mögliche Auswirkungen dieser Trends auf
Projekttalente sind nach wie vor gefragt und gesucht!
Laut PMI Job Trend Report 2023 werden jedes Jahr 2,3 Millionen Menschen benötigt, um alle bis 2030 zu erwartenden offenen Stellen im Projektmanagement zu besetzen.
Besonders gut sind die Aussichten für diejenigen mit einem guten Mix aus technischen Fähigkeiten und Power-Skills (Kommunikation, Problemlösung, Strategie und Team-Führung).
